Jobs und mehr…
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Der „Tag der Arbeit“ steht vor der Tür, und die April-Ausgabe von „Worst of Stelleninserate“ passt perfekt zum bevorstehenden Feiertag – geht es doch diesmal buchstäblich um „Freude“. Noch einmal zur Erinnerung: In dieser Rubrik geht es nicht darum, Unternehmen oder fehlerhafte Stelleninserate an den Pranger zu stellen. Vielmehr werden …
„Bewerbungsgespräche … Fünf Schulungsvideos mal anders“ gehört zu den beliebteren Beiträgen auf der „JOBBERIE“. Grund genug für ein Sequel. Martina Hill, die ein gewisses Faible für Sketches zu Bewerbungsgesprächen zu haben scheint, startet, wie im ersten Beitrag, die kleine Runde an handverlesenen Beiträgen. Dann wird es regional und lokal: Zwei …
Ältere Bewerber*innen wissen, dass Bewerbungen ins Geld gehen können: Mappe kaufen, Foto machen lassen, ausdrucken und per Post verschicken. Wer nicht mit digitalen Bewerbungsprozessen aufgewachsen ist, weiß: Das konnte teuer werden. Digital Natives sind es gewohnt, dass Bewerbungen oft kostenlos sind – schließlich bewirbt man sich um einen Job, um …
Im Juni 2026 soll die Entgelttransparenzrichtlinie der Europäischen Union in nationales Recht umgesetzt werden. In Österreich gelten schon jetzt Gesetze, die eine weitgehende Gehaltstransparenz ermöglichen sollen. Die österreichische Wirtschaftskammer stellt klar: „Seit 1. März 2011 sind in Stelleninseraten verpflichtend Angaben zum Mindestentgelt zu machen. Diese Verpflichtung trifft Der persönliche Geltungsbereich …
Zu Beginn eine redaktionelle Anmerkung zur Umbenennung der Rubrik: „Worst of Stellenangebote“ wird künftig unter „Worst of Stelleninserate“ geführt. Der Grund liegt in einem terminologischen Unterschied, der in der Praxis häufig übersehen wird. Ein Stellenangebot bezeichnet das konkrete Vertragsangebot, das Bewerber:innen am Ende eines Bewerbungsprozesses unterbreitet wird. Es beschreibt damit …
Kostenloser Lebenslauf-Guide zum Download – Ihr Vorteil bei der Bewerbung Ein überzeugender Lebenslauf ist der Schlüssel zu einem erfolgreichen Bewerbungsprozess. Doch viele Bewerbende sind unsicher: Welche Angaben sind wirklich wichtig? Wie gehe ich mit Lücken um? Und worauf achten Recruiter*innen besonders? Kompakte Hilfestellung Ab sofort stellt die „JOBBERIE“ Ihnen einen …