Jobs und mehr…
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Stellenangebote sind ein wichtiges Instrument im Recruiting und in der Personalbeschaffung. Sie können aber auch eine wunderbare Quelle an (unfreiwillig) komischen Texten darstellen – oder schlimmer noch – Bewerber:innen abschrecken. Während draußen die Adventkerzen brannten und die Weihnachtsmärkte lockten, waren einige Personalabteilungen oder Personalverantwortliche noch fest am Werken. Etliche Jobangebote …
Wenn Stellenangebote, Jobinserate oder Ausschreibungen immer wieder dieselben Textbausteine aufweisen, darf Sie das nicht verwundern. Viele Recruiter*innen legen eine Art Schema für Ihre Anzeigen fest. Einige Textbausteine scheinen deshalb bei jedem Inserat wieder auf, andere werden je nach Position und Anforderungen ausgetauscht. Es kommt natürlich auch vor, dass Inserate von …
Über Geld spricht man nicht. Dieses Motto scheint auch bei Dienstgeber*innen in Österreich noch immer „en vogue“ zu sein. Wie anders lässt es sich erklären, dass Floskeln wie „Bezahlung nach Kollektivvertrag“ oder „Gehalt je nach Qualifikation und Erfahrung“ oder „Gehalt wird vor Ort verhandelt“ immer wieder in Stellenangeboten auftauchen. Vor allem in meiner Facebookgruppe laufen mir derartige Inserate über den Weg. Wir zeigen, wie man es richtig macht…
