News rund um den Arbeitsmarkt, das Recruiting, die Bewerbung und andere Themen

Unternehmen und ihre besonderen Bedürfnisse bei Bewerbungen….

Verlangen einen Versicherungsdatenauszug…

  • Select Personal in Linz (bereits bei der Bewerbung): Quelle: AMS Jobroom.
  • Swarovski in Wattens (eigene Website)
  • Rewe (Job Disponent / Monster.at)
REWE Inserat
  • Betonsteinwerk Kornfeld – Trimmel GmbH 7212 Forchtenstein (schriftliche Bewerbung samt Foto und Datenauszug der Versicherungszeiten von der Gebietskrankenkasse: AMS Inserat)
  • INNBUS GmbH, Pastorstraße 5, 6010 Innsbruck, Austria (z.B. Lebenslauf, Versicherungszeiten und Auszug aus dem Verwaltungsstrafregister: AMS Inserat)
  • Cityclean GmbH, 1030 Wien (Reinigung) (Dienstzeugnisse, Lebenslauf und Auszug der Gebietskrankenkasse) (Quelle: AMS Inserat)
  • SPAR Österreichische Warenhandels AG (Versicherungsdatenauszug beim Vorstellungsgespräch, Lebenslauf mit Foto. Quelle: Bewerber/innen)

 Verlangen einen handgeschriebenen Lebenslauf…

  •  ROTH Handel & Bauhandwerkerservice GmbH in Gleisdorf (Quelle: Inserate)
  • WERHONIK GMBH, Ingenieurbüro für Haustechnik, Wien und Grau (Quelle: Inserate)
  • PAMMINGER Maschinenbau Ges.m.b.H & Co KG in Linz:  bei Lehrlingen (Quelle: Website des Unternehmens)
  • ROTH Handel & Bauhandwerkerservice GmbH, 8200 Gleisdorf (Quelle: Website des Unternehmens)

 Probearbeiten erwünscht…

  • Gasthof Dorfwirt in Reith im Aplbachtal (Quelle AMS)
  • Hohenfels – das Landhotel 6675 Tannheim, Österreich – bei der Lehrlingsaufnahme, außerdem soll der Lehrling mindestens 17 Jahre alt sein -> Altersbeschränkung)
  • (to be continued. Entsprechende Hinweise bitte einfach unter den Beitrag posten)…

Wichtige Artikel

Die Letzten werden die Ersten sein… alte Stellenangebote als Fundgrube

… oder wie sinnvoll es sein kann, sich auf “alte” Stellenanzeigen zu bewerben Der Eindruck  hält sich verstärkt.  Das Thema scheint wenig relevant. Wieso sollte ich mich auch auf alte Stellenangebote bewerben? Macht ja keinen Sinn? Oder doch? Immer wieder höre ich von Bewerber/innen die Klage, dass das Arbeitsmarktservice ja nur alte Stellenangebote veröffentliche. Es sei ein Kreuz mit den alten Stellenangeboten. Alles sinnlos! Die Kritik an alten Stellenangeboten ist in erster Linie verständlich. Das Themascheint auch nicht allzu verbreitet in der sehr breiten Bewerbungs-und Ratgeberliteratur. Dabei kann die weit verbreitete Vorannahme, dass “alte” Stellennangebote bereits besetzt seien etwas kurz […]

Bewerbungen per E-Mail! Mit dem richtigen “Betreff”.

Sowohl als Trainer als auch im Personalbereich erlebe ich es immer wieder: Ich arbeite beispielsweise an einer Unternehmensrecherche und da mein E-Mail-Account offen ist, höre ich öfters ein freundlich gedachtes “Bling”. Kurz danach erscheint in der unteren Ecke ein kleines Pop-Up-Fenster mit dem Betreff: “Bewerbung” oder “Lebenslauf” verbunden mix xyz-Freemail-Adresse. Ich gehe dann in meinen Posteingang und es reihen sich mehrere Bewerbungen untereinander. Alle haben einen ähnlichen Titel und lauten auf “Bewerbung” oder “Lebenslauf”. Selten lese ich Betreffzeilen wie “Lebenslauf von Carla Musterfrau / Bewerbung als Außendienstmitarbeiterin” oder “Bewerbungsunterlagen Marius Werber / Bewerbung als EDV-Techniker”.  Auch bei Initiativbewerbungen sollte der […]

Neue Bewerber/innenplattform – Bewerbungen 2.0. auch in Wien

myVeeta.com Österreichisches Start-up optimiert Bewerbungsprozess Online-Bewerbungen sind ja bereits bestens implementiert. Auch direkte Bewerbungen per XING und LinkedIn erfreuen sich immer größerer Beliebtheit. Der Trend ist eindeutig. Bewerbungen per Mail sind Standard, Bewerbungen online werden irgendwann die Bewerbungen per Mail ablösen und eigenen Plattformen gehört die Zukunft (XING und LinkedIn zeigen ja bereits wie es geht). Vor allem die zunehmende Konvergenz der Plattformen untereinander (Bewerbungen direkt per XING oder LinkedIN-Profil) wird diesen Trend verstärken. Bewerbungsunterlagen immer neu zu adaptieren ist natürlich auch ein aufwändiger Prozess. Die  erste unabhängige Bewerbungsplattform „myVeeta“ verspricht als Online-Lösung hier Abhilfe zu schaffen und  Jobsuchende beim […]

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