UPDATED: Recruiting Days sind eine tolle Alternative zu trockenen Bewerbungsprozessen mit Papier, Stift und Interviews. Bei sogenannten Recruiting Days oder Bewerbungstagen können Bewerber*innen sich ein Unternehmen genauer ansehen und die Recruiter*innen erleben potenzielle Bewerber*innen oft in Action. Die JOBBERIE hat einige Recruiting-Days österreichischer Unternehmen für das letzte Quartal 2023 (Schwerpunkt …
Sinnvolle Arbeit führt zu mehr Unternehmensverbundenheit
Die auf Employer Branding spezialisierte Agentur Identifire® wollte es genau wissen und befragte 355 Teilnehmer*innen aus den Bereichen Personal, Strategie, Unternehmensführung, Marketing, Kommunikation sowie Innovation nach den Themen Zugehörigkeit und Unternehmensverbundenheit. Identifire® ist spezialisiert auf Employer Branding und Corporate Culture und berät Unternehmen unterschiedlicher Größe – auch mit Umfragen und …
So verlängern Sie den Erholungswert des Urlaubs
Die schlechte Nachricht zuerst. Der Erholungswert der meisten Sommerurlaube hält nicht lange an. „Die Erholung eines typischen Sommerurlaubs von zwei oder drei Wochen hält in der Regel nicht länger als ein bis zwei Wochen an. Dann sind die meisten Menschen schon wieder auf demselben Stressniveau wie vor dem Urlaub“, sagt …
Bewerbungsfoto: Einige Tipps
Das Bewerbungsfoto wird im Lebenslauf noch immer gerne gesehen. Es gibt sogar Personalist*innen, die ein Foto nachfordern, sollte keines auf dem Lebenslauf zu finden sein. Fest steht: Bewerbungsfotos haben Einfluss auf den ersten Eindruck – und sie haben Einfluss auf unsere Entscheidungsprozesse. Gerade in Zeiten der zunehmenden Visualisierung (Stichwort Selfiekultur) …
Ergebnisse Umfrage: Wie sollen Jobs / Stellenanzeigen auf einer Karriereseite gegliedert werden?
#Karriereportale, #Stellenseiten sind oft unterschiedlich gegliedert. Vor einigen Jahren war es ein guter gemeinsamer Nenner, dass die Reihung nach der Aktualität der #Stellenausschreibungen erfolgte. Das erste Stellenangebot war das Neueste (oft sogar mit einem Datum versehen). In letzter Zeit verschwinden die Datumsangaben. Das mag auch damit zu tun haben, dass Stellen länger unbesetzt bleiben. …
Fachkräftemangel in Österreich: ChatGPT weiß die Antwort
Die Diskussion um den Fachkräftemangel wird uns noch eine Weile beschäftigen. Zunehmende Automatisierung und der Einsatz von sehr performanter Software prägen Teile der Diskussion. In der Tat – und da sind sich viele Expert*innen einig – werden etliche Jobs durch Softwareeinsatz ersetzt werden können. Vor allem die aktuellen Programme wie …